南投市南島婚宴會館15日坐滿來自各鄉鎮市的社區代表，這場南投縣115年度社區發展聯繫會報，先把焦點放在一件很實際的事：怎麼把社區想做的服務，寫成能被看見、也有機會拿到資源的提案。

這場會報由南投縣政府在7月15日辦理，社會及勞動局長林志忠主持，邀集全縣各鄉鎮市公所與社區發展協會代表約120人參加。會議透過專題講座、業務報告、提案討論與綜合座談，談社區提案、社區培力與制度調整，讓公所、縣府和社區之間的溝通更順，也讓在地服務方向更清楚。

提案怎麼寫　謝儒賢把重點說明白

今年會報主題定為「讓好提案真正被看見」，專題講座邀請朝陽科技大學社會工作系副教授謝儒賢主講，解析「聯合勸募幸福發芽計畫撰寫技巧與審查重點」。內容聚焦提案撰寫技巧、審查重點與方案設計方法，協助社區把在地需求、服務創意與居民參與，整理成可執行、可評估，也能延續的方案。

南投社區補助案增加　顯示服務量能往上走

縣府社會及勞動局指出，「社區是福利服務最貼近民眾的第一線。」依縣府統計，南投縣113年共有36案獲聯合勸募補助、補助金額445萬元；114年增至53個單位、580萬元；115年則有56個單位獲補助、金額575萬元。從案數與參與單位來看，社區提案能力與福利服務量能持續提升。

兩項提案上桌　談潛力型社區與評鑑修正

這次會報也討論兩項重點提案。第一項是「潛力型社區培力」，請各鄉鎮市公所盤點轄內具發展潛力的社區，從組織運作、福利服務、志願服務、居民參與及資源連結等面向建立名冊，再以定期訪視、蹲點陪伴、實務諮詢、交流和資源媒合，協助社區逐步穩定運作。會中也鼓勵參考南投市「小小旗艦計畫」、竹山鎮「幸福小雞計畫」等模式，由績優社區陪伴其他社區成長。

第二項則是研議修正鄉鎮市公所社區發展工作評鑑指標，讓制度更貼近南投縣推動現場。未來將強化公所在社區輔導、資源連結、提案協助、行政支持、人才培育及跨域合作上的角色，並納入聯繫會報、幹部與志工培訓、個別輔導、專案提案協助、評鑑提報及創新方案等項目。對各地鄉親來說，後續可關注的，就是這套社區培力與評鑑機制，如何進一步讓更多在地社區拿到資源、把服務做得更穩。